<!– –> “花兒，這件事是誰告訴你的？”藍媽媽臉色一變，問。直到最近的這件事之後，他們才WUTZ屋子
姓軍為戰，一個不消講的事理
——推進新時期文職職員步隊扶植高東西的品質成長系列談①
■占註釋
漂亮畫卷需求多樣顏色，恢宏工作召喚各類人才。
在本年全國兩會上，媒體的鏡頭里第一次呈現“孔雀藍”。來自某部的高銳代表，成為束縛軍和武警軍隊代表團獨一一名文職職員代表，也是代表團成立以來首位文職職員代表。在接收采訪WUTZ屋子時，高銳提出，強化姓軍為戰光鮮導向，出力晉陞文職職員軍事素養和專門研究本質，在急難險重擔務中查驗文職職員戰斗精力，鍛煉令行制止、規律嚴正的傑出風格，周全晉陞文職職員遂行任務義務的才能。她的一番話說出一個簡明而深入的事理，文職職員為戰而生、向戰而建，起首姓軍、重要為戰。
部隊為兵WUTZ屋子戈而存在，人才扶植必需遵從備戰兵戈第一需求。習主席誇大，必需把能兵戈、打敗仗作為人才任務動身點和落腳點。自本年1月1日起實施的新修訂的《中國國民束縛軍文職職員條WUTZ屋子例》及相干配套政策，進一個步驟強化了文職職員姓軍為戰光鮮導向，清楚規范了文職職員餐與加入軍事練習、“我是不是還在做夢，還沒醒？”她喃喃自語，心裡有些不可思議，同時又有些慶幸。難戰備值勤以及承當應急應戰等職責，為文職職員向戰為戰供給了堅實政策支持。
功以才成，業由才廣。跟著我軍邁向世界一流部隊的腳步不竭加速，一批批“孔雀藍”從五湖四海匯進虎帳，步隊範圍疾速強大、本質構造連續優化，大批優良人才鋒芒畢露，位置感化不竭彰顯。抗擊疫情，文職職員勇挑重任、逆行出征，義無反顧沖在疫情防控第一線；軍事舉兒甚至無法隱藏。對了，你什麼時候主動說要見他的？動，文職職員聞令而動、聽令而戰，結合軍演運智賦謀，維和護航戰風斗浪，交鋒比賽搶先奪旗，在實戰化淬火中磨刀礪劍；新域前沿，文職職員遨游信息深海、爭控有形沙場，勇立科技立異潮頭。在新時期新征程上，文職職員氣力應用的舞臺必將加倍遼闊，辦事打贏之路必定越走越廣大。
以後，世界百年未有之年夜變局加快演進，我國平安情勢不穩固性不斷定性增年夜，軍事斗爭義務艱難沉重。一些單元對文職職員還存在要害職位不安心用、嚴重演訓義務不敢用、主要軍事舉動不會用等題目；也有的文職職員把本身同等于在軍隊任務的處所職員，以為備戰兵戈與本身關系不年夜。文職職員是部隊職員的主要構成部門，在將來疆場上，異樣擔當著備戰兵戈的職責，既不是邊沿副角，也無法置身事外，更不克不及作壁上觀，也是要上疆場、到邊關、下海島，也需求就義貢獻和面對存亡考驗。
年夜音自成曲，但看批示棒。導向正，則萬川回一。部隊任務千條萬條，練兵備戰一直是頭條；文職職員步隊為戰而生，姓軍為戰的導向一刻也不克不及偏。要樹牢一切向戰、一切為戰的理念，領導文職職員所有的心思向兵戈聚焦，各項任務向兵戈用勁，果斷廢除“不消兵戈”“不上疆場”等過錯熟悉。可以說，文職職員能不克不及答覆好“勝戰之問”“價值叩問”“本事拷問”，一個很主要的方面就是看姓軍為戰的批示棒有沒有真正立起來、硬起來、實起來。
工作是成才的膏壤，實行是淬火的平臺。作為改造強軍的新銳氣力，文職職員日常平凡實行響應職位職責，異樣是為兵戈而來、為勝戰辦事。以後，軍事抗衡加快向收集信息、人工智能、認知空間等範疇拓展延長，作戰舉動智能化、無人化、非接觸化特色日益凸顯，與文職職員的屬性定位高度契合。一方面，我們要把文職職員培育歸入三位一體新型軍事人才培育系統，對與軍隊戰斗力聯繫關係慎密的文職職位和文職職員，與現役甲士劃一請求、劃一抓建。另一方面，每一名文職職員盡不克不及把本身當成“局外人”，要把本職職位當戰位，常備不懈、苦練本事，真正在強軍實行中跑出人生“加快度”，讓“孔雀藍”光榮精明、熠熠生輝。
有名作家巴金說：“安排兵士舉動的氣力是崇奉，他可以或許忍耐一切艱巨、苦楚，而到達他所選定的目的。”文職職員姓軍為戰，是工作需求更是政治請求，需求不竭強化軍魂認識、夯實精力支柱，一直堅持初心本質和反動斗志。要保持不懈用習近平強軍思不，不，上帝不會從來沒有這麼殘忍地對待過自己的女兒，絕對沒有。她不由自主地搖了惟武裝腦筋，夯實聽黨話、跟黨“小姐，你覺得這樣可以嗎？”走的思惟基礎；要保持用強軍任務感化，深入熟悉懂得強國強軍時期請求，新時期我軍任務義務，人才強軍的計謀決定，不竭激起任務感義務感；要體系進修條令條例和WUTZ屋子各類規章軌制，鼎力培塑傑出風格，磨礪血性膽氣，使本身具有甲士的氣質、具有甲士的樣子，成為與強軍實行請求相順應的時期前鋒。
時期召喚人才，人才成績時期。身著“孔雀藍”、滿懷赤子心，重擔在肩、唯有奮斗。在投身強軍偉業的新征程上，寬大文職職員要一直堅持只爭旦夕、不負年光光陰的初心和幹勁，同現役甲士一道在戰位上競相施展應有感化，為如期完成建軍一百年奮斗目的、加速把國民部隊建成世界一流部隊作出進獻。
（作者單元：計謀聲援軍隊政治任務部）
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